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UGC Creator (m/w/d) für Social Media Content im Bereich »Krankenkassen«

Beendet
Jobbeschreibung

Für ein langfristig angelegtes Social-Media-Projekt im Krankenkassen-Umfeld suchen wir eine*n UGC Creator (m/w/d), den/die wir regelmäßig (1× pro Monat) für einen Drehtag buchen.

Ziel ist die Erstellung von authentischem, nahbarem und verständlichem Video-Content für Plattformen wie TikTok & Instagram Reels. Die Inhalte richten sich vor allem an junge Erwachsene (ca. 18–35 Jahre), die Social Media aktiv nutzen, klassischen Werbebotschaften jedoch kritisch gegenüberstehen. Der Content soll Vertrauen aufbauen, Orientierung geben und emotional abholen – seriös, menschlich und modern.

500 € Gage pro Drehtag. Bei sehr guter Performance ist eine höhere Vergütung möglich. Langfristige Zusammenarbeit wird ausdrücklich angestrebt. (Reisekosten-, Unterkunft- und/oder Verpflegungsübernahme nach Absprache)

Rollen-/Anforderungsprofil
  • Authentisches, glaubwürdiges Auftreten mit Empathie, Wärme und menschlicher Ausstrahlung

  • Seriöses, vertrauenswürdiges Erscheinungsbild (krankenkassenkonform)

  • Fähigkeit, Inhalte verständlich, ruhig und klar zu kommunizieren

  • Natürliche Kamera-Präsenz sowie sichere Ausdrucksweise

  • Content wirkt nahbar, alltagsnah und nicht wie klassische Werbung

  • Gutes Gespür für junge Zielgruppen und deren Sprache

  • Offenheit für Briefings, Feedback und strukturierte Zusammenarbeit

  • Zuverlässigkeit, Professionalität und Umsetzungsstärke im UGC-Umfeld

Geschlecht Männlich / Weiblich / Divers
Alter 18 – 30 Jahre
Produktionsdetails
(Dreh-)Produktionsort
Nordrhein-Westfalen, Essen (DE), Duisburg (DE), Köln (DE), Dortmund (DE), Bochum (DE), Gelsenkirchen (DE), Oberhausen (DE), Mülheim an der Ruhr (DE)
Produktionszeitraum/-Tage09.02 - 23.12.2026 / 11
Vergütung
Gage / Vergütung5.500 € / 11 Drehtage 500€ pro Tag (langfristig 1x im Monat)
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Berufsgruppen
Top-Branchen
Social Media
Jobwork ist keine Vermittlungsagentur. Für den Inhalt ist ausschließlich der Auftraggeber verantwortlich. Bitte habe Verständnis, dass Jobwork weder weitere Auskünfte zu dem Inserat geben noch Einfluss auf den Entscheidungsprozess nehmen kann.

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