Stage Manager:in (w/m/d) als Krankheitsvertretung für das »Schlosstheater Celle«

Am Schlosstheater Celle, einem Schauspielhaus mit rund 130 Mitarbeiter*innen ist die Stelle als Stage Manager/in (m/w/d) als Krankheitsvertretung befristet bis 31.12.2026 in Vollzeit zu besetzen. 

Das Schlosstheater Celle verfügt über die Spielstätten Schlosstheater, die Studiobühnen sowie die HALLE 19. Das Programm umfasst mit ca. 25 Schauspielproduktionen pro Spielzeit Angebote für jede Altersgruppe. Hinzu kommt das Programm des JUNGEN SCHLOSSTHEATERS, das auch Kooperationen mit Schulen und Clubarbeiten beinhaltet. Der Stage Manager kümmert sich vor allem auf der Bühne des Schlosstheaters um die Organisation der Proben, der Vorstellungen und einen reibungslosen Ablauf.

Zu Ihren Aufgaben zählen:

• Der organisatorische und technische Ablauf der Vorstellungen und Bühnenproben, insbesondere zwischen der Kunst und der Technik, also zwischen den Regieteams und Künstler*innen und dem Bühnenpersonal/Technikpersonal

• Die Einrichtung der beweglichen Teile wie Requisiten, Kostüme, etc. auf der Bühne

• Die Regelung des Ablaufs einer Vorstellung für Mitwirkende & Publikum

• Die Bedienung entsprechender Anlagen

• Die Fixierung/Protokollierung der Abläufe 

• Für die Produktionsbetreuung im Vorfeld die Erstellung der Probenpläne, die Koordinierung der für die Proben nötigen Anforderungen im Bereich Ton, Requisiten und Möbel.

• Die Betreuung von Proben kann nach Maßgabe und den Möglichkeiten der zeitlichen Einteilung hinzukommen.

• Springerkraft für die Requisite

Das Arbeitsverhältnis und die Vergütung richtet sich je nach Eignung und Neigung nach den Bestimmungen des NV Bühne Solo oder des TVöD.

Wir bieten Ihnen…

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team

• Möglichkeit zur mobilen bzw. flexiblem Arbeiten an unterschiedlichen Einsatzorten

• Freikartenkontingent

Das Schlosstheater fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Fähigkeit vorrangig berücksichtigt.

Ansprechpartnerin: Annkatrin Schindel

Anforderungen:

• Zuverlässigkeit, organisatorisches und kommunikative Geschick 

• Künstlerisches Einfühlungsvermögen

• Technisches Verständnis für die Abläufe des Bühnengeschehens

• Die Bereitschaft zu theaterüblichen und damit unregelmäßigen Arbeitszeiten auch abends und an den Wochenenden zu arbeiten, ist Voraussetzung.

• Stage Manager ist kein Ausbildungsberuf und geeignet für Quereinsteiger. Von Vorteil ist Erfahrung mit dem Theaterbetrieb.